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任何一個企業，不管規模是大是小，文化都是它的靈魂。企業文化能夠營造良好的企業環境，提高員工的文化素養和道德水準，對內能形成凝聚力、向心力和約束力，形成企業發展不可或缺的精神力量和道德規范，從而提高企業的競爭力。

海口展館文化墻讓我們的墻面不再拘泥于某一種整體風格，它的表現方式多種多樣。確定文化墻的主題內容，圍繞著主題內容展開裝飾，能夠讓文化墻變得更加和諧。文化墻基礎色系的選擇，比如展現人文情懷的墨色、健康環保的綠色、的精神的紅色等等墻面可以通過油漆來刷底色，也可以通過鋪設墻紙，不同底紋的墻紙可以給文化墻添色不少。不難理解，辦公室裝修的文化墻設計導向作用就是把企業職工個人的目標引導到企業所確定的目標上來。的文化墻對于員工和老板具有激勵作用，能夠讓辦公室里的職員更好的工作，促進辦公室文化的和諧發展。企業文化具有一種極強的凝聚力量，把各個方面，各個層次的人都團結在本企業文化的周圍。

　　企業文化墻是如何產生如此強大的威力，助力企業發展呢？

　　1、把創業者的初心公開，鞭策自己！與同仁、客戶一起探討你的創業夢想、服務宗旨；

　　2、設計得當的文化墻是公司的一道風景線，吸引人才！

　　3、設置參觀公司的路線或演講稿，適當培訓員工進行講解，有板有眼！對企業有初步了解，產生先入為主效應，合作交流更順暢；

　　4、“如果員工的表現只是在服從管理層的命令，士氣就會受到影響”，改變思路，讓同仁認同我們的共同目標，產生內驅力并奮斗；

　　5、信息互通、加強榮譽宣導；

　　6、產品的差異化少，加強品牌形象，提升軟實力！